Começa temporada de
contratações na Brasil Terminal Portuário
A Brasil
Terminal Portuário (BTP) vai contratar 700 profissionais ao longo deste ano e
no início do próximo, para atuar na fase inicial de operações do seu novo
terminal de contêineres e graneis líquidos, que está sendo construído na região
da Alemoa, no Porto de Santos. A previsão da empresa é que o empreendimento
comece a funcionar no primeiro trimestre do ano que vem.
Os
interessados nas vagas devem se apressar. Algumas já estão disponíveis, como as
de supervisor de prontidão de carga (o responsável direto pelos processos de
liberação no sistema do terminal para cargas de importação e exportação),
analista de Tecnologia da Informação (TI) para a área de infraestrutura e
analista e assistente de processos e qualidade (que respondem pelo sistema de
gestão da qualidade e meio ambiente. Também serão admitidos estagiários para as
áreas contábil e de Recursos Humanos.
Para se
candidatar a uma das funções, basta acessar o site da empresa, no endereço
eletrônico www.braporto.com.br e se cadastrar no link Quer trabalhar conosco
- Envie seu currículo aqui, no topo da página. É importante que os dados sejam
preenchidos corretamente.
O mesmo
procedimento deve ser adotado por aqueles que desejam se cadastrar para futuras
posições na companhia. De acordo com o gerente de Recursos Humanos da BTP.
Hudson Carvalho, haverá ainda oportunidades para operadores de portêiner,
transtêiner e empilhadeira (com registro obrigatório no Órgão Gestor de Mão de
Obra, o Ogmo), mecânicos e eletricistas, entre outros.
Para as
áreas técnica e administrativa, serão disponibilizadas vagas para enfermeiros e
médicos do trabalho, técnicos de segurança, especialistas em finanças,
contabilidade e outros departamentos.
“As
contratações para algumas posições já estão em andamento na medida da
necessidade do projeto. O volume deve crescer até o final do ano,
intensificando-se com a fase de testes dos equipamentos em novembro. O pico
deve ser atingido no início de 2013, coincidindo com o início da fase
operacional”, explicou Carvalho.
Para a
etapa de obras, foram admitidos em torno de 2 mil funcionários. Nesse caso, as
contratações foram feitas diretamente pela construtora Andrade Gutierrez,
responsável pelo serviço.
Mão de obra
Segundo o
gerente de RH da BTP, a empresa tem priorizado a mão de obra local, sobretudo a
oriunda da indústria portuária. “O grupo de profissionais a bordo é composto
majoritariamente por pessoas com esse perfil, assim como por santistas que,
trabalhando em outras regiões do Estado, candidataram-se às vagas da BTP e
foram aprovados no processo seletivo”, destacou.
A
contratação e o preparo do pessoal conta também com o apoio de entidades como o
Ogmo e o Cenep (Centro de Excelência Portuária), que colaboram com sua
experiência em qualificar profissionais para o segmento. Ambos órgãos oferecem
cursos para interessados em ingressar nesse mercado.
“Temos
ainda iniciado contato com outras instituições de renome, como o Senai, para
nos ajudar nessa tarefa”, disse o gerente, lembrando que a empresa tem optado
por oferecer qualificação aos trabalhadores na medida em que são contratados.
“Ao longo de 2012 devem ser geradas cerca de 16 mil horas/ homem de treinamento
para o grupo de funcionários”.
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